Name: Fit Für Die Digitale Arbeitswelt: Erfolgreich in Die Berufliche Zukunft Mit Dem Kompetenz-Muskel-Modell (en Alemán)
Price: 29140.00 CLP
Availability: InStock
Author: Däfler, Martin-Niels
ISBN: 9783658365790

portada Fit Für Die Digitale Arbeitswelt: Erfolgreich in Die Berufliche Zukunft Mit Dem Kompetenz-Muskel-Modell (en Alemán)

Formato

Libro Físico

Autor

Martin-Niels Däfler

Editorial

Springer Gabler

Idioma

Alemán

N° páginas

382

Encuadernación

Tapa Blanda

Dimensiones

23.4 x 15.6 x 2.1 cm

Peso

0.56 kg.

ISBN13

9783658365790

Categorías

Asistencia social
Técnicas de gestión empresarial

Fit Für Die Digitale Arbeitswelt: Erfolgreich in Die Berufliche Zukunft Mit Dem Kompetenz-Muskel-Modell (en Alemán)

Martin-Niels Däfler (Autor) · Springer Gabler · Tapa Blanda

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Reseña del libro "Fit Für Die Digitale Arbeitswelt: Erfolgreich in Die Berufliche Zukunft Mit Dem Kompetenz-Muskel-Modell (en Alemán)"

Spätestens seit Corona definieren wir "arbeiten" anders als früher: Homeoffice statt Einzelbüro. Zoom-Meeting statt. Teambesprechung in der Firma. Ständig neue Projekte statt 08/15-Jobs. Sich selbstständig seine Aufgaben suchen, statt unmissverständliche Order vom Chef/von der Chefin erhalten. Vormittags sich mit der besten Freundin zum Frühstück treffen, dafür bis spät abends am Laptop sitzen. Willkommen in der neuen Arbeitswelt!Das Virus hat die Veränderung von Gesellschaft und Wirtschaft zwar beschleunigt. Doch schon längst davor haben Digitalisierung und Globalisierung dafür gesorgt, dass die Art und Weise, wie wir zusammenarbeiten und -leben anderen Regeln gehorcht als vor zehn oder gar 20 Jahren. Und: Diese Entwicklung wird sich weiter fortsetzen, gar beschleunigen.Algorithmen und Roboter sind uns schon längst bei jedweden Routinetätigen überlegen und werden ihren Abstand noch vergrö ern. So bleiben uns Menschen auf Sicht gesehen folglich jene Tätigkeiten, bei denen Kompetenzen gefragt sind, die uns Computer und Maschinen auf absehbare Zeit nicht streitig machen werden: Kreativität, Empathie und intuitiv-analytisches Denken. Dabei ist auch klar - nicht als Einzelkämpfer werden wir diese Kompetenzen benötigen, sondern als Teil von (agilen) Teams, die sich immer wieder neu zusammensetzen. So erlangen Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten eine noch höhere Bedeutung, als sie sie ohnedies schon besitzen.Dieser Ratgeber verrät Ihnen, welche Eigenschaften und Fertigkeiten in der Arbeitswelt 4.0 gefragt sind und wie man die erforderlichen Kompetenzen im Berufsalltag erlangen kann. Praxistaugliche, direktanwendbare Methoden, Werkzeuge und Tipps zeigen Ihnen den erfolgreichen Weg in die neue Arbeitswelt.